Firmy sa nevyhýbajú prepúšťaniu. Ako byť tým zamestnancom, ktorého si nechajú?
V rozhovore pre Forbes diskutujeme ako riešiť prepúšťanie zamestnancov, ale tiež, ako sa stať pre firmu ťažko nahraditeľným.
Prečo sa v kríze oplatí investovať do vzdelania
Aj počas krízy by malo byť vzdelávanie dôležité, tak pre firmy, ako aj pre zamestnancov, je to investícia, ktorá sa vráti.
Pohovory online majú svoje pravidlá. Ako sa majú na ne uchádzači pripraviť, aby nič nepokazili?
Zaujímavá diskusia o tom, v čom sa online pohovory odlišujú, a v čom sú podobné ako osobné stretnutia, na čo netreba zabudnúť.
Hľadáte si nové zamestnanie? Toto je 5 kníh, ktoré vám odporúčajú slovenskí HR odborníci
Mojím odporúčaním je trilógia Moudrost a zdravý rozum – malé múdre knižočky, ktoré stále majú čím inšpirovať
Keď „sopliaka“ nechcú počúvať. Takto si manažér mileniál poradí so staršími podriadenými
Mileniáli už vyrástli na šéfov a musia sa popasovať s mnohými výzvami. Mohlo by im pomôcť ak sa dobre pripravia a sú dostatočne vnímaví
Postaviť efektívny tím je veľká veda. Pomôže vám pár zásad od skúsenej slovenskej personalistky
S Martinou Jurínovou sme diskutovali ako efektívne riadiť tím, ako budovať dôveru, riešiť konflikty, podporovať angažovanosť a zodpovednosť a dosahovať výsledky
Ako uspieť vo VC či na pohovore? HR odborníčky pomáhajú čitateľom s problémami pri zamestnaní sa
Radíme ako sa úspešne uchádzať o zamestnanie.
