Články a rozhovory Firmy sa nevyhýbajú prepúšťaniu. Ako byť tým zamestnancom, ktorého si nechajú?V rozhovore pre Forbes diskutujeme ako riešiť prepúšťanie zamestnancov, ale tiež, ako sa stať pre firmu ťažko nahraditeľným. Prečo sa v kríze oplatí investovať do vzdelaniaAj počas krízy by malo byť vzdelávanie dôležité, tak pre firmy, ako aj pre zamestnancov, je to investícia, ktorá sa vráti. Pohovory online majú svoje pravidlá. Ako sa majú na ne uchádzači pripraviť, aby nič nepokazili?Zaujímavá diskusia o tom, v čom sa online pohovory odlišujú, a v čom sú podobné ako osobné stretnutia, na čo netreba zabudnúť. Hľadáte si nové zamestnanie? Toto je 5 kníh, ktoré vám odporúčajú slovenskí HR odborníciMojím odporúčaním je trilógia Moudrost a zdravý rozum – malé múdre knižočky, ktoré stále majú čím inšpirovať Urobte v novej práci dojem. Toto je 8 krokov, vďaka ktorým prvý deň hravo zvládnete Keď „sopliaka“ nechcú počúvať. Takto si manažér mileniál poradí so staršími podriadenýmiMileniáli už vyrástli na šéfov a musia sa popasovať s mnohými výzvami. Mohlo by im pomôcť ak sa dobre pripravia a sú dostatočne vnímaví Postaviť efektívny tím je veľká veda. Pomôže vám pár zásad od skúsenej slovenskej personalistkyS Martinou Jurínovou sme diskutovali ako efektívne riadiť tím, ako budovať dôveru, riešiť konflikty, podporovať angažovanosť a zodpovednosť a dosahovať výsledky Transformace firem ve středoevropském prostoru Cením si mladých, kteří mají odvahu, říká personalistka Ako uspieť vo VC či na pohovore? HR odborníčky pomáhajú čitateľom s problémami pri zamestnaní saRadíme ako sa úspešne uchádzať o zamestnanie. Zaujalo ma What makes a good life? Lessons from the longest study on happiness | Robert Waldinger How Fortune 500 CEOs see the COVID 19 impact 7 Leadership Principles for Managing in the Time of Coronavirus The Elements of Good Judgment, Sir Andrew Liekerman